2021年中級經(jīng)濟(jì)師考試人力資源管理試題：用人單位勞動規(guī)章制度

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【例-單選題】關(guān)于勞動規(guī)章制度的說法，正確的是( )。

A. 用人單位應(yīng)當(dāng)將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度公示或者告知勞動者

B. 用人單位必須單獨制定休息休假制度

C. 用人單位可以不建立勞動規(guī)章制度

D. 工會無權(quán)對用人單位的勞動規(guī)章制度提出修改意見

答案：A

【例-單選題】關(guān)于用人單位勞動規(guī)章制度的說法，正確的是( )。

A. 用人單位制定的勞動規(guī)章制度公示后，即對職工具有

法律約束力

B. 用人單位制定的勞動規(guī)章制度，無需告知職工即可實施

C. 在勞動規(guī)章制度實施過程中，工會認(rèn)為不適當(dāng)?shù)膬?nèi)容，

用人單位應(yīng)當(dāng)按工會要求予以修改

D. 用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律規(guī)定，則由勞

動行政部門責(zé)令改正

答案：D

【例-多選題】關(guān)于非全日制用工的說法，錯誤的是( )。

A. 非全日制用工是我國企業(yè)基本用工形式

B. 非全日制用工應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同

C. 非全日制用工每周工作時間累計不得超過24小時

D. 非全日制用工雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)約定試用期

E. 非全日制用工終止時，用人單位無須向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償

答案：ABD