2018年11月人力資源管理師二級(jí)理論知識(shí)沖刺試題(二)

二級(jí)人力資源管理師 責(zé)任編輯:劉雄才 2018-10-18

摘要:2018年11月人力資源管理師二級(jí)考試即將開(kāi)考,那么如何提分呢?刷題很關(guān)鍵!以下為大家分享2018年11月人力資源管理師二級(jí)理論知識(shí)沖刺試題(二)。

2018年11月人力資源管理師二級(jí)考試即將開(kāi)考,那么如何備考呢?刷題很關(guān)鍵!以下為大家分享2018年11月人力資源管理師二級(jí)理論知識(shí)沖刺試題(二)。

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1.(  )導(dǎo)致企業(yè)設(shè)備閑置,固定資產(chǎn)利用率低。

A. 人力資源供求平衡

B. 人力資源供過(guò)于求

C. 人力資源供不應(yīng)求

D. 人力資源供求失衡

2.員工素質(zhì)測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系中,常模參照性標(biāo)準(zhǔn)通常是(  )

A. 客觀的、絕對(duì)的

B. 客觀的、相對(duì)的

C. 主觀的、絕對(duì)的

D. 主觀的、相對(duì)的

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