三級(jí)人力資源管理師基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)：人力資本投資收益率變化規(guī)律

三級(jí)人力資源管理師 責(zé)任編輯：小布丁 2018-05-29

摘要：為了幫助各位考生更好的備考，下文關(guān)于三級(jí)人力資源管理師基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)：人力資本投資收益率變化規(guī)律進(jìn)行了簡(jiǎn)單說(shuō)明，供大家參考，更多考試相關(guān)資訊可關(guān)注希賽網(wǎng)。

人力資本投資收益率變化規(guī)律

1.投資和收益之間的替代與互補(bǔ)關(guān)系

不同的人力資本投資之間維持著兩種基本的關(guān)系：收益替代和收益互補(bǔ)。

2.人力資本投資的內(nèi)生收益率遞減規(guī)律

(1)隨著受教育年限延長(zhǎng)，技能與知識(shí)邊際增長(zhǎng)率下降，從而使邊際增長(zhǎng)速度放慢，因而影響到內(nèi)部收益率；

(2)邊際教育成本的快速增長(zhǎng)；

(3)人力資本投資與人的預(yù)期收益時(shí)間有關(guān)。

　　3.人力資本投資收益變動(dòng)規(guī)律與最優(yōu)人力資本投資決策

(1)最優(yōu)的投資規(guī)模；

(2)最優(yōu)的投資結(jié)構(gòu)；

(3)最優(yōu)人力資本累計(jì)的時(shí)間路徑。

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