湖南省關(guān)于進一步做好退役軍人和企業(yè)在崗人員高職擴招錄取工作的通知

湖南省關(guān)于進一步做好退役軍人和企業(yè)在崗人員高職擴招錄取工作的通知

各有關(guān)高職院校：

根據(jù)教育部高職擴招工作部署，按照省教育廳、省退役軍人事務(wù)廳《關(guān)于做好 2019年退役軍人高職擴招專項考試招生工作的通知》(湘教通〔2019〕323號)、省教育廳《關(guān)于做好 2019年企業(yè)在崗人員高職擴招專項考試招生工作的通知》(湘教通〔2019〕 325號)有關(guān)安排和普通高校招生錄取工作有關(guān)要求，現(xiàn)就進一步做好退役軍人和企業(yè)在崗人員高職擴招錄取工作有關(guān)事項通知如下。

一、嚴(yán)格單招測試。

各高職院校要嚴(yán)格依據(jù)高職單招考試錄取有關(guān)要求，組織做好報考的退役軍人和企業(yè)在崗人員面試和職業(yè)適應(yīng)性測試工作，并依據(jù)面試、測試總成績，對參考考生進行排序。未參加學(xué)校組織面試和測試的人員不予錄取。

二、加強資格審核。

各高校要嚴(yán)格按照相關(guān)文件規(guī)定，對參考人員再一次組織資格審核。退役軍人名單以各地退役軍人事務(wù)部門審核的退役軍人名單為準(zhǔn);未經(jīng)退役軍人事務(wù)部門審核的人員，不予錄取。非企業(yè)在崗人員一律不予錄取。

三、切實規(guī)范錄取。

各高校錄取計劃數(shù)原則上為實際參考人數(shù)的 90%。要按照公平競爭、公正選拔、公開透明的原則制定單招錄取辦法，嚴(yán)格按考生的面試、測試總成績，按考生報考專業(yè)從高分到低分擇優(yōu)錄取。12月 26日前，各招生院校須將擬錄取名單報省教育考試院。省教育考試院于 12月 30日前完成錄取工作，之后不再辦理退、補錄手續(xù)。

四、簽訂錄取《須知》。

各招生院校要根據(jù)本校實際情況制定印發(fā)《高職擴招退役軍人/企業(yè)在崗人員錄取須知》(簡稱《須知》)，明確退役軍人、企業(yè)在崗人員學(xué)生錄取、報到、體檢、注冊、繳費、在校管理和培養(yǎng)、過程考核、頒發(fā)文憑等有關(guān)要求和規(guī)定，提前向考生說明。在確定擬錄取名單后，須將《須知》發(fā)送給考生本人，要求其閱知《須知》內(nèi)容，

并簽字確認(rèn)自愿嚴(yán)格遵守有關(guān)要求與規(guī)定?？忌炞执_認(rèn)后，辦理正式錄取相關(guān)手續(xù)。不簽字確認(rèn)的考生，一律不予錄取。

五、統(tǒng)一報到時間。

本次高職擴招錄取的退役軍人和企業(yè)在崗人員學(xué)生安排在 2020年春季入學(xué)，具體到校報到時間由各招生院校自行確定。

六、嚴(yán)格人才培養(yǎng)。

要貫徹落實教育部高職擴招“標(biāo)準(zhǔn)不降”要求，堅持“寬進嚴(yán)出”原則，嚴(yán)格培養(yǎng)質(zhì)量。要嚴(yán)格按照教育部和我省高職擴招社會人員培養(yǎng)與管理相關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際制定退役軍人、企業(yè)在崗人員的管理及人才培養(yǎng)方案。

要合理設(shè)置課程體系，靈活采取教育教學(xué)方式進行多元化教學(xué)，保證必要的集中學(xué)習(xí)學(xué)時，加強全程考核，保證培養(yǎng)質(zhì)量。要做好退役軍人和企業(yè)在崗人員學(xué)生的日常管理工作，安排素質(zhì)較高的人員擔(dān)任專職輔導(dǎo)員，加強與有關(guān)市州退役軍人事務(wù)部門和相關(guān)企業(yè)協(xié)調(diào)，共同做好退役軍人和企業(yè)在崗人員學(xué)生的管理。

七、做好政策宣傳。

各高職院校要梳理總結(jié)本校擴招工作好的經(jīng)驗做法，將高職擴招有關(guān)典型案例進行適當(dāng)宣傳。要重點加強對擴招社會人員在校管理和培養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)、要求及各項規(guī)定等進行宣傳，消除部分人員的誤解，確保高職擴招工作平穩(wěn)順利。

八、強化監(jiān)督檢查。

各高校要嚴(yán)格按照教育部和我省高職擴招安排部署，切實擔(dān)負高職擴招錄取及后續(xù)人才培養(yǎng)等各項工作。要成立高職擴招工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全相關(guān)政策、制度和標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌做好招生錄取、教學(xué)管理、學(xué)生管理、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)等各項工作，將高職擴招任務(wù)落實落細。嚴(yán)格落實高職擴招工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，加強高職擴招規(guī)范

管理，對在高職擴招錄取及后續(xù)人才培養(yǎng)方面，存在虛假宣傳、違規(guī)承諾、不按規(guī)定履行教育教學(xué)職責(zé)、套取財政資金的，予以嚴(yán)肅查處。

湖南省教育廳

2019年 12月 19日