工作難找，如何成為IT行業(yè)需要的技術型人才？

隨著互聯網技術的不斷更新，在IT行業(yè)內，企業(yè)招聘時對員工的要求越來越高，工作越來越難找，拿到手的工資卻不見漲。那么我們該如何應對這樣的形勢呢？小編認為不斷地學習與進步，讓自己成為被需要的技術型人才或許是正確的破局之法。

1、有扎實的基礎知識

IT行業(yè)技術型人才首先需要具備扎實的基礎知識。在選擇一個崗位前，可以通過招聘軟件上各企業(yè)對該職位的崗位要求來了解從事該職業(yè)所需掌握的基礎知識。如果你還沒有掌握，那么你需要主動學習來滿足要求。

例如，想成為云計算工程師需要掌握云計算領域的基礎概念，典型的Web應用架構、內容分發(fā)網絡CDN相關的使用和實踐經驗、常見的網絡協議、網絡相關的實際經驗、網絡安全等方面的知識，還需具備云計算相關產品的知識等。這些知識可以通過學習阿里云云計算工程師ACP認證的視頻課程來獲得。

2、滿足技能要求，積累實戰(zhàn)經驗

成為技術型人才應該滿足崗位的技能要求。要了解自己將來就業(yè)的崗位的技能要求并通過自學或接受培訓的方式來提升自己的專業(yè)技術能力。

除了要滿足技能要求，企業(yè)在招聘時最看重的是求職者的項目經驗。對于企業(yè)來說，員工實戰(zhàn)經驗豐富才能更好更快地完成工作任務。項目經驗是你展現自身技術實力的重要方式。向面試官描述你參與過的項目以及自己在其中所起到的作用將為你的面試加分不少。

如果沒有技術經驗，最好是考一些證書。證書可以證明你在該領域的專業(yè)度，為你的求職加分。如果你對云計算大數據領域感興趣，你可以考阿里云認證。阿里云專業(yè)技術認證是業(yè)界認可云計算和大數據人才的一種憑證。

3、提升職場軟實力

在職場中，除了硬實力，還應在軟實力上下功夫。要注重提升自己的表達溝通能力，團隊協作能力。處在一個團隊中，每個人都會有自己的做事方式，自己的情緒、期望和價值觀，借助及時有效的溝通可以拉齊信息，交流想法和方案，最終達成共識或解決問題。

4、持續(xù)學習

由于IT行業(yè)的技術更新換代很快， 如果一個工程師只掌握了基本的技能，缺乏創(chuàng)新能力，止步不前，那么他可能無法與競爭激烈的市場同步，面臨被淘汰的風險。因此即使你自認為已經具備足夠的基礎知識和技能了，依然需要緊跟發(fā)展趨勢不斷的學習新的技能和知識來提升自己。

綜上所述，要成為技術型人才應該具備扎實的基礎知識，滿足崗位技能要求，多多積累實戰(zhàn)項目經驗，提升表達溝通能力和團隊協作能力，還應順應發(fā)展趨勢持續(xù)學習提升自己，才能成為企業(yè)所需要的人才。

祝愿大家逢考必過，順利拿證！